なんと、自宅の玄関先に鳥の巣ができていました‼️ 8月24日に先に一羽が生まれ、次の日には無事に兄弟が誕生していました。 台風の影響も心配していましたが親鳥が守っていたお陰ですくすくと成長し、3日も経たないうちに目が開き・毛がはえ、バタバタと動く様子が見られます😲 調べてみるとハチドリみたい・・・⁉︎ 暑い日が続き自宅...

利用者様よりおすそ分けいただいたものを紹介します💕 とても手先が器用な利用者様、何かをしていないと気が済まないのよね～と。ただの趣味で作って るのよ～(⌒∇⌒) と仰っていましたが、❕クオリティーが高すぎます！と思わず突っ込んでしまいました😲❕ 一つ一つ色や柄などが違っていてとても丁寧に愛情が込められている素敵な作品で...

こんにちは、のんな花小金井の金子です🌸 早いもので1月も終わってしまいますね💦天候も温かい日もチラホラ出てきて冬の終わりを感じる季節となりました。 …と下書きを書いていたのですが一昨日はなんと雪が降り事務所のある小平市も積もっているほどでした💦気温の変化が大きく体調管理には気を付けたいところです。 事務所にはスタッフが...

のんな花小金井では、インスタグラムもやっています。仕事のこと以外にもヘルパーの日常にあったことなどを投稿しているのでお時間あったらぜひ見てください👀 https://www.instagram.com/p/C2epg3ELNFv/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODB...

来年度の法改正において、訪問介護事業者向けの処遇改善加算が一本化される見込みです。これについて詳しく説明します。 変更の概要 従来の処遇改善加算 目的: 訪問介護従事者の賃金向上や職場環境の改善を促進するため。 内容: 賃金の改善、教育訓練、キャリアアップ支援など。 対象: 処遇改善加算（Ⅰ～Ⅲ）、特定処遇改善加算など...

来年度の介護報酬改定において、厚生労働省は身体拘束禁止の適正化を目指しています。 訪問介護、訪問看護、通所介護、居宅介護支援などのサービスにおいて、身体拘束の原則禁止と記録の義務付けが新たに導入される予定です。この取り組みの目的は、不当な身体拘束をなくすことにあります。 施設系サービスでは、身体拘束を行う条件が厳格に定...

話題の？ゴジラを見てきました。 私は庵野秀明監督のシン・ゴジラも劇場で見ました。今度の監督の山崎貴さんはシン・ゴジラを意識していたようで興味を持ちました。 山崎さんは「三丁目の夕日」とか「永遠の０」の監督もやってます。昭和の時代を描くこととVFXが得意な監督さんです。世代的に昭和と聞くとウズウズします🤣 今回、初めてM...

訪問介護の事業者とって職員の離職は大きな問題です。どのような理由で離職してしまうのでしょうか。 データに基づいた離職理由は以下の通りとなります。 主な離職理由 人手不足に関する悩み 令和2年度の介護労働実態調査によると、52.0％の介護職員が「人手が足りない」という理由で離職しています。これには労働条件の悩みや不安、不...

概要 特定事業所加算は、訪問介護事業においてサービスの質が高いと評価される事業所に対して、その質を維持・向上させる目的で付加される加算制度です。この制度は、人材の質の確保やヘルパーの活動環境の整備などを行っている事業所に対して、サービスの質を積極的に評価することを目的としています。特定事業所加算にはⅠからⅤまでの区分が...

訪問介護事業者として、介護保険給付費の請求を行う際には、国保連による審査が必要となります。しかし、時として請求情報の不一致により「返戻」という状況が発生し、給付費の支払いが遅れることもあります。今回は、返戻の主な発生理由とその対応方法について、具体的な事例を交えて解説します。 返戻の発生理由 国保連は以下の4つのデータ...